三明市统计局认真落实市委市政府《关于实行党风廉政建设责任制的规定的实施细则》，并结合统计实际做到四个结合。一是落实党风廉政建设责任制与建立健全惩防体系相结合。全面落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008－2012年工作规划》和市委《工作方案》确定的各项任务，明确我局2012年度推进惩防体系建设目标任务，在确定党风廉政建设责任制的责任和工作内容时，按照惩防体系建设的要求，把反腐倡廉教育、制度、监督、惩处的内容进行具体量化，通过落实责任制，把惩防体系建设的目标任务落到实处，突出教育的实用性、制度的严密性、监督的有效性。二是落实党风廉政建设责任制与统计改革发展相结合。在落实党风廉政建设责任制中，紧紧围绕统计的中心工作、重点工作，与以企业一套表为核心的“四大工程”建设相结合，加大对企业一套表工作的督查力度，从源头上预防和堵塞漏洞，推动统计改革和发展。三是落实党风廉政建设责任制与强化执行力相结合。把强化执行力作为一项重要内容严格监督检查，严格按照规定选拔任用干部；坚持“三重一大”集体研究决定；推进权力运行程序化、规范化和公开透明；增强党性，改进作风，建立防治不正之风的长效机制。四是落实党风廉政建设责任制与加强纪检监察队伍建设相结合。提高纪检监察干部业务素质和工作能力，切实做到围绕中心，服务大局，坚持方针、全面履职，认真落实好党风廉政建设责任制。